生天录-第666部分

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　　　　我明明好心去帮他们，将他们搀扶起来。他们起来以后却紧拉着我的手，说是我把他们给撞倒的。你说我该怎么办？我当然是解释啦。但是，路人们不会听你的。大家知道了这件事情以后，全部一起来指责我。你要是遇到了这样的事情，你还会相信那些倒在路边的老人吗？

　　　　这些还只是其中一些小概率事件，我还遇到一些更大的，更恶心，更可怕的事情，你还想要继续听吗？”那寿伯道。

第九百三十四章　小事（）　
那门卫道：“不了。大人，我知道你的不容易了。但是，大人，我知道你的不容易和我是不是认同你的不容易那是完全的两回事。不知道你明白不明白我的意思。如果你明白的话，那还比较好商量。但若是你不明白，那我也要解释一番。

　　　　因为，我如果认同了你说的，那我就也要去厕所。可是，我并不想要去厕所。这说得好听点是你说服了我，但是说得难听点不就是强人所难吗？大人。请你千万不要生气，我完全没有冒犯你的意思。因为，在我的心里，我是始终尊敬你的。

　　　　要不然，我也没必要继续留在这里和你商量了，对不对？我正是因为尊敬你，所以，才会耐下性子和大人你一而再再而三的谈论问题。我的理由很简单，我只是希望能够完美的解决这次的任务。那这样的话。我就可以。”

　　　　“你就可以怎么样？跟着我做事吗？要跟着我做事也不是不可以。其实，说实话吧。反正你都已经跟我掏心掏肺了，我要是也不掏心掏肺的话，也就有些说不过去了。在我心里，在我选你做代表的时候，我就已经有了要带你离开这里的想法。

　　　　我觉得吧。你还是现在跟我一起去上厕所比较好。因为，有些话不适合在这里说，你明白我的意思吗？看来你不明白。但是你总会明白有些事情是不能解释的，对不对？或者说，有些事情即便是你想不明白也必须要做的，对不对？

　　　　怎么？还不明白吗？你还真是迟钝。还好你心不坏，你比较忠心。如果你的心眼坏，又不忠心，又这么愚蠢的话，我肯定会在这里撤掉你代表的职务。但看在你前面贡献的份上，我就再给你一次机会吧。

　　　　接下来的事情，我会好好说，你要听好了。好好的听。如果再不明白，那我也没有办法了。这是你唯一的机会，我可不希望这么苦口婆心的跟你解释，你还给我开小差。如果你想不明白，没有关系，可以在听完我的话以后，你再发问好了。

　　　　到时，你问一次，我便会回答一次，你问两次，我便会回答两次，总而言之，你问多少次，我就回答多少次。这次不求你一次弄明白，但求你一定要弄个明白。因为，只有这样了，我才能够放心的带你去首都星办事。

　　　　要不然，我身边带来一个愚蠢的助手，你知道会有什么后果吧？很多时候好心办坏事，帮了倒忙，那非但不会让我满意，还会给我惹事。我的上司可不会责怪你，最后只会责怪我。那我的任务想要完成就会变得越来越困难。

　　　　最后，一个不好，说不定我会被降职。而只要我降职了，那我心里的怨气无处发泄，最后肯定还是要落在你的头上。你觉得这样好吗？这是你希望看到的结果吗？肯定不是的对吧？

　　　　所以啊，你现在要竖起耳朵给我好好听好了。这样，你以后的思想高度才可以勉强跟上好。其实，这件事情是这样。你跟我一起去厕所，这看似是一件不起眼的小事，但很多时候，我们要看一个人都不是从大事来判断，反而是小事。

　　　　就像是这次的上厕所。我让你去，你就不要有什么理由拒绝。这样才是一个好下属。即便是你不愿意，你也应该毫不犹豫的接受我的命令。因为，这样的人才是上级喜欢的。知道为什么吗？如果你下级的人都不听话，那么我问你你还要下级干嘛？

　　　　也就是说，你要管得住人。而管不管得住人，看的就是一些小事，如果你让你的下属去上个厕所都不行，那以后你要让你下属去做更重要的事情，他再拒绝呢？他还能办得好事情吗？

　　　　你现在明白我的意思了吗？这其实看似只是一个普通的命令，但真相是，它更像是一种考验。考验你对我是不是听话，而不是是不是强人所难。当然了。如果我是你的话，我的心里肯定也不会好受。

　　　　因为，你刚刚也已经跟我说清楚了，你并不希望去厕所，你并不想去，但是，如果我抱着要听话的念头，我就不会像你这样坚决不去厕所，与其和上司顶撞，我宁愿相信听话的人更容易收到上级的喜欢和赏识。

　　　　因此，考虑再三的话，我还是会去厕所的。现在你知道自己应该干什么了吗？怎么？还不明白？天哪。你的脑子是猪脑子吗？我都给你解释的那么清楚了，怎么一点都不开窍呢？好吧。反正我已经做出了决定，我就再跟你说一个例子。

　　　　你应该还没有孩子，对吧？但你肯定有父母，是不是？你是不是记得小的时候父母打过你？肯定有吧？不可能有的孩子从出生到长大工作的这段时间，从来没挨过打对不对？如果真有这样的孩子，那反倒没什么大的出息了。

　　　　因为，有句老话说得好，打是疼骂是爱。这是很有道理的。你不明白其中的道理，对吧？那我就来告诉你好了。打你是因为，你做错了事情，你违背了父母的命令，所以，让你记住，以后离开父母出去一个人生活的时候，不能够违抗上级的命令。

　　　　因为，在你出生以后，最早的上级便是父母，想要过上好日子，日子过的轻松舒服，最最重要的便是服从父母，也就是服从上级。所以，为什么父母都喜欢听话的孩子。你现在明白了吧？

　　　　而为什么要骂你。其实理由更简单了。因为骂你是因为你的思想不对，也就是说，你钻了牛角尖，你太过强调自我的感受了，就像是现在这样。虽然我们现在提倡自由。但是，自由也是要看情况的。如果任何时候都可以自由，那也就没有了约束了。

　　　　没有约束就没有执行力，没有了执行力也就没有凝聚力。硕大的事情好了。如果人人都自由，那我们的军队如何管理呢？”那寿伯道。

　　　　那门卫道：“这倒是。如果军队里的人也有了自由，那一切就不好管理了。但是那毕竟是军队啊。我们又不是军队的关系。难道大人你觉得我们应该是军队的上下级关系更好吗？这样的话，我觉得不太好吧。因为，在军队里的关系是非常僵硬的。

　　　　也就是说，如果我们的关系变成军队的上下级关系，那我们的关系很难亲近啊。军队的关系都很刻板，我们完全不可以和朋友一样喝酒吃肉，要谈心就更不可能了。像是现在这样和特派员大人你一起谈谈心，解开我心中的疑惑，那我只能指望别人了啊。

　　　　可是，我并不希望和别人多谈。你别看我是个门卫，但是，我并不是一个善于交际的人。我希望跟着大人做事这是真心话，我不希望和其他人有过多的接触，也是真心话，所以，我还是希望能够维持和大人现在的关系比较好。

　　　　因为，这样的话，以后我心理上遇到了什么问题，我还可以找大人商量。但若是我们的关系变成了军队的那种上下级关系，那我找大人你就谈不了心了。那会非常的尴尬。大人你希望事情变成这样吗？

　　　　我想大人你肯定也不希望这样对吧？因为，有一个能够和你谈心的下属肯定比你有一个只会接受命令的下属更好吧。更重要的是，其实我很害怕。大人，你可能不明白为什么我会害怕，但事实就是我很害怕变成那样的关系。”

　　　　“为什么？”那寿伯道：“这有什么好害怕的？我又不会害你。难道你担心我要害你吗？这绝对不可能的。我也绝对不会害你。因为，如果我真要害你，你哪里防范的住，对不对？我这么做，真的是希望你好。

　　　　因为，你都说了，没有哪一个上司不喜欢可以谈心的下属。我把同样的话现在还给你。没有哪一个上司不希望下属过的好的。所以，我还是希望你能够过的很好。我们虽然可以做朋友，但是，在这之前，我希望你明白一件事情。我们首先是同事关系，然后，才能是朋友。

　　　　而不是首先是朋友关系，然后，才是工作关系。我们如果把工作做的不好，做的上级不满意，那么，我们就算是朋友，也难以维持太久的关系。友善的朋友关系只会成为一种负担，最后慢慢被时间给拖垮。

　　　　你明白我的意思吗？不明白？我就知道你不明白。因为，你的智商并没有那么高。你的智商太低了。我告诉你吧。其实事实是这样的。如果你和我先是朋友关系，然后才是工作关系，那么你如果工作做的很满意，那么，我当然是高兴的。

　　　　而我只要高兴了，我们的朋友关系就会更加的稳固，友情便会越深。但若是一切都没有那么顺利，情况就会朝着完全不同的方向发展。你能想得到吗？看来你是想不到。那我就继续说了。

　　　　其实很简单。如果你不能够顺利完成我的任务，那么结果会怎么样？我会很难交差。也就是说，你在我心里的印象会变差。这点没有任何的异议吧？那接下来呢？接下来还有更加可怕的事情。我会遭受到我的上级的指责和谩骂。

　　　　因为，我交不了差啊。到时候我的上司会这么说话，都是你。要不是你的话，这次的任务怎么会完成不了？当初我本来早就安排好了其他人，是你自告奋勇推荐了你的下属。结果现在怎么样？任务失败了？

　　　　你打算怎么负责？道歉？道歉有用吗？如果道歉有用的话，那我给我的上司道个歉好不好？你看看他会不会原谅我？兄弟啊，我这样叫你是对你的尊重，如果我不尊重你，我早就骂你了好吗？

　　　　你难道就没听过一句话吗？正所谓，能力越大责任越大，如果你不能把这件事情办好了。你让我怎么交差？当时，我是对你出于完全的信任才把任务给你，结果你呢？你也给我打包票，说是一定可以成功。

　　　　结果又怎么样？你不是失败了吗？所以说，单单只是道歉是不行的。我要是接受你的道歉，那我的上级肯定不会接受。他一定会问责的。因此，你任务没有完成就必须要负责。可是，道歉算是负责吗？

　　　　不算吧。这点你应该没有异议了吧？很好。那我就直接说了。其实这次，我也不需要你怎么负责，只要意思意思就行了。因为，我也不是什么不开明的人。每个人都有犯错的时候，如果一犯错就立刻否定了整个人那也就不人道了。

　　　　我们联邦现在最注重的便是人道精神。所以，这样吧。这个月的工资我就帮你扣下来。就算是你的负责，好了吧？一旦出现了这样的情况，你觉得我的心里会怎么想？我一定会心里很不是滋味。那我还能怎么样呢？

　　　　难道我要对你发牢骚吗？大吐苦水吗？我不能啊。如果你是我的下属这一种关系而已，那我完全可以这么做。因为，我们的关系只是限于同事。但问题是，你不是啊。你还是我的朋友啊。所以，我不能这么做啊。

　　　　我要是这么做了，会伤害你的。因此，我只能把苦水往自己肚子里咽。正所谓伤害自己也不能伤害别人，这才是真正的朋友。但朋友归朋友，朋友也不能老是伤害，对不对？如果第二次任务，你又失败了，怎么办？

　　　　你以为上级只是扣了我的工资就能了事了吗？不会了。知道为什么吗？因为已经扣过一次了。如果他们再扣工资，那只能说你们太愚蠢了。

　　　　因为，他们明白，上次已经扣了我的工资，我已经很肉疼了，若是再扣，等于是在我本就受伤的部位再割上一刀，而不是撒盐。这样虽然会让我很痛苦，但却不会加深太多的痛苦。也就是说。第二次，如果他们再扣我工资，就需要确定再扣工资依旧能够让我肉疼才有用。

　　　　我要是脸皮厚一些，这招就不管用了。那既然会不管用，他们为什么还要冒险再用呢，对不对？因此，他们会用比扣我工资更重的惩罚。”

第九百三十五章　八成（）　
那门卫一惊，问道：“会是什么？除了扣工资我想不出还有什么更严重的处罚啊。难不成要直接开除你吗？这应该不会吧？只是一个小错误，不可能真的开除吧？大人啊。你已经为联邦立下那么多的功劳，即便是没有功劳也有苦劳吧？

　　　　我觉得你的上司不可能会这么无情啊。如果真是这么无情，大人你也不会追随你的上司了，对不对？啊。我知道了。降职，应该只有这样才算是更加严重的处罚。这次我猜对了吧？大人，你怎么不说话？”

　　　　“你让我还能说什么？你的智商实在是低的让我绝望了。谁跟你说开除我就不行了？你以为政府部门是什么地方？你自己的家里吗？还跟你将亲情或者是友情？我跟你说，小子。政府部门终究只是一个部门而已。

　　　　部门不是家，想要继续留在部门里，只有一个办法，那就是成绩。这就和过去在学校里学习一个道理。想要考上好的学校，只有成绩名列前茅才行。一旦我出现了一次错误，你没听错，只要一次就够了，那我就等于失去了考试的资格。

　　　　这样虽然没有开除我，我还能继续在政府部门工作，但从此我的上司再也不会重用我，我一辈子都将在一个位子上苦干到退休，你觉得这样的日子还有什么奔头？还有什么意义？”那寿伯道。

　　　　那门卫一言不发，一脸茫然，只见他眼珠子一动不动。

　　　　那寿伯越看越是失望，越是失望越是无奈，叹了一口气，道：“总而言之，你不理解就不理解吧。反正我是不打算进一步解释了。你若是真不理解，就给我记住吧。这就像是过去学习的时候老师要求我们背书一样。

　　　　你把我现在说的事情背诵下来就好了。这样的话，以后你就不需要担心这个担心那个了。有了背诵下来的内容，到时候你套着用就行。比如遇到了和我今天说过的事情一样的情况，你就按照我现在说的方法来处理。绝对不会有错的。

　　　　这可是我多年工作下来总结的经验。怎么了？还不明白吗？好吧。我对你的信心又低了一成。这样吧。我再给你解释的透彻一点，你不明白也好，明白也没关系，你总之只要把这些事情背诵下来。

　　　　听好了。当你遇到解不开的问题的时候，你可以这样来说，把我一会要说的所有情况，以编号的方式记录下来。然后，你就一个一个的刻印在脑海里。等到遇到了类似的情况，再用搜索的方式找出来。

　　　　找出来以后，再一个个的套用。虽然不能保证任何情况都可以帮你解决，都适合我的方法，但是，我可以这么说，至少能够帮你解决八成的问题。这就像是我们在学习数学时需要时刻用到的公式一样。

　　　　你只要把我说的事情一件件的保存在脑海里，当成一个个公式来标记，绝对会让你以后的日子过起来更轻松更舒适。当然了，如果你真的运气不好遇到了那剩下两成的情况，也就是我今天估计之外的事，那也不用担心。

　　　　你可以来找我。事情是死的，人是活的。只要你来找我，我敢保证帮你解决那两成里的九成问题，因为，毕竟我也不是万能钥匙，也不可能每一次都能帮你把问题的锁给开了，对不对？总会有我也解决不了的难题。

　　　　要是遇到了那样的难题，你再想其他办法好了。毕竟遇到这种难题的概率太少太少了