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西游科技-第47部分
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善本醋�2005年以前（主要2003年以前）台积电以股票的形式发放的员工酬劳（年终奖），在此基础上逐步累积起来。
从这个角度看，他们是典型意义上的职业经理人。
之所以能这么长时间坚持在台积电工作，一个重要因素是因为台积电从设立之初就建立了良好的激励机制。
更为重要的是，该项激励政策得到股东的持续支持，不仅将员工参与分红的制度体现在公司章程中，并且自公司成立以来一直有效落实该项激励政策。
股东愿意承诺，表明了股东的远见；股东一直能坚持真正兑现承诺，体现了股东的胸怀和契约精神。
张忠谋在这个过程中应该发挥非常关键作用。良好的激励机制，对稳定人才队伍发挥了重要作用，是成就台积电辉煌的重要基石。
员工和高管团队的稳定，是企业长期持续发展的重要保障。
特别是集成电路行业属于技术密集型行业，人才队伍稳定对企业发展至关重要。
张忠谋曾经表示，如果人员流动率超过10％，这个行业就没法做了，并对台积电魔都厂人才流动率曾经达到25％表示不满。
人才队伍是否能够保持稳定，涉及多方面的因素，建立有效的激励政策和机制，无疑是最重要的措施。
反观华夏集成电路产业，如何建立有效的激励机制，稳定和扩大人才队伍，台积电是最好的学习榜样。
这样的好处是虽然张董退休了，但却留下了一个可持续发展的管理团队。
“假如唐总同意我的建议，我可以把名下的一亿股转让给唐总。”
听到张董说出这句话，唐玄生很佩服这个真正的做企业的掌舵者！
当然，或许也和台积电总股本的70％以上在外资手中有关。张董也是想把唐玄生引进来，把水彻底搅浑。
张董自忖看人的眼光狠毒，唐玄生绝对是有野望的大白鲨。台积电在他退出之后能不能顺利过渡，会不会为外资做嫁衣裳。
唐玄生的加入，无疑会更有趣一些。
第112章 张董的魄力（）
台积电成立之初几乎百分之百是台资。虽然后来荷兰飞利浦成为大股东，但在2005年已经完全退出。
但是现在外资持股超过八成，这和张董一直以来的利润用股票支付的初衷是相悖的。
张董不想台积电变成名义上的宝岛本地股，实质上在给外资每年大量分红。
或许是因为每股的价格已经两三百了，很让大赚的散户大户有变现的冲动。
其实华夏的很多上市公司，每年的利润都被外资拿走了。这很让人无奈！
华夏缺有钱人吗？不，从来缺的都是短视！这也是为什么华夏的富豪榜几十年走马灯更迭的原因。
公司需要投资的时候，偏偏那些曾经的大富豪不屑一顾。最后都是外资抛出了橄榄枝。最著名的就是扶桑的软银孙正义和美资天使投资。
有人会问难道这些外资的眼光就这么准，知道网售会兴盛？不是，人家也是在赌，赌的是十亿人口的基数购买力。
十次投资有一次成功就赚翻了！华夏的富豪喜欢什么呢？喜欢所谓的稳健，非要看到明显的利润了才敢下手，但那时候连鱼尾巴都没有了。
再不就是喜欢自己坐庄。想想当初华艺原始股几毛钱家里的小花旦都有放弃的就知道是什么眼光了！
短视加急功近利，最后大抵是为他人作嫁衣裳。
唐玄生很想答应下来，特别是，在张董说出转让一亿股台积电的时候。董诗云都有些惊讶的看着他，这种魄力还真不是一般人能有的。
难怪台积电可以打败英特尔和三星成为芯片龙头。一个不畏浮云遮望眼，自缘身在最高层的掌舵者，从他不在意自己的持股的那一刻起，无论是英特尔还是三星，就已经注定输的结局。
张董深邃的目光看了唐玄生一眼：“我甚至现在就可以签署股权转让文件，而且，不需要支付现金，用催化剂支付就可以。当然，老朽还希望有一个承诺。”
“什么样的承诺？”
“让外资的持股比例低于百分之五十。”
说心里话，唐玄生本来是不想接手台积电的股权的。无它，因为是自己最大的对手。
但现在，张董的大手笔让唐玄生在思考得失。
台积电的管理团队的微妙之处在于虽然外资持股很多，但却无法真正影响管理团队。这有点像火箭在得到助推之后，进入太空离开地球引力后可以自由飞翔一样，巧妙的制衡。
除非是未来利润下滑，外资才有机会鸠占鹊巢。现在这个机会显然是有的，就是唐玄生推出的催化剂加光刻机。
这几天台积电的股票已经结束上升势头连续几天下跌了。
跌破两百的整数关说明市场预见到未来芯片市场的洗牌会非常激烈。这个时候投资者最多的选择就是离场观望。
“好！”
唐玄生也不知道做出这个决定是否正确，但很大原因是对于张董本人的敬佩。
一个不把个人得失放在眼里的人，而且能够身体力行一辈子，大多数人都做不到这一点。
“希望你将来不会因为今天的决定后悔。当然，那个时候或许老朽已经不在了。所以你就是想怪我，也只能一个人自言自语。”
“张董还真是豁达！坦率的说，我答应的原因其实完全是因为张董的个人魅力。”
张董不知可否的笑了起来，让人拿来股权转让文件和催化剂合同。
他很清楚，唐玄生也在思考得失。假如拒绝，面对台积电这样的对手，哪怕最终胜利了，也是惨胜。
主要的还是时间。而且，台积电加入了唐玄生，会让前十大股东的外资特别的难受。因为他们或多或少的都会受制于唐玄生。
唐玄生把股权转让书接过来递给董诗云笑道：“以后董诗云会成为我在台积电的全权代表，所需要的催化剂也将由香江的圆晶厂发货。和金陵那边是没有关系的，当然，我希望这个股权转让消息能够提振台积电的股价。”
台积电的证券代表走了过来，询问通告应该怎么说。
唐玄生笑道：“香江玄云圆晶厂将和台积电结成战略合作伙伴关系，唐玄生受让张董的一亿股成为台积电的股东，由香江玄生总经理董诗云行使投票权。”
消息传出，在收市前一个小时，台积电突然涌进无数巨量买单，单日逆转一根大阳线不但包住了几天的下跌阴线，还突破前高收在40美元创出历史新高。
当日大涨33％！
唐玄生和张董以及台积电管理团队站在大屏幕前，看着股票K线不断上扬，看来消息灵通人士总是无所不在的。
张董笑道：“这个消息自然是要让本地的投资者先赚一波的。唐总现在也是大赢家呢。不过我因为以前卖出不少，现在已经不需要公示持股数量了。”
唐玄生笑道：“没事，反正我又不会卖。不过，这个消息会引来记者的吧？”
当晚，唐玄生在采访中承诺会自愿锁定台积电股票至少五年，只会增持，不会减持。并呼吁台积电管理团队长期持有，毕竟，每年的分红就是让人羡慕的一大笔收入了！
因为张董在辞去董事长之前就已经在慢慢出手股票，让股票低于需要公示的数量，所以公司的通告并没有停牌。
但晚间宝岛的财经记者采访却让前十大股东都惊呼“狼来了！”
本来都以为是假消息，因为此前没有人相信唐玄生会入股台积电。因为那是他需要号令群雄打败的对手。很多人还等着跟着吃肉喝汤呢。
现在这世界变化的太快，那以后台积电怎么办？打还是不打，在线等，挺急的。
唐玄生如愿以偿的参观了台积电的重要生产车间，下一代高级封装，还让软件帮忙，偷偷的把参数采集了起来。
所以他心情很好。这就和本来已经得到九阴真经了，现在又得到了九阳真经。简直是正经在手，天下我有！
有人直接问起了催化剂的问题，唐玄生笑道：“这个因为以后香江圆晶厂和台积电是战略合作伙伴，他是不太方便干涉下属公司的具体运营的。而且，自己只是看好台积电的未来，现在也只是小股东，所以和股价的涨跌是没有直接关联的。”
记者很想说还真是睁眼说瞎话。还没有关系？这几天外资是卖出主体，都指望着逢低买入补仓呢。现在忽然涨那么多，真痛苦！哪怕是账户在增加市值也痛苦。
但唐玄生说的也没毛病，他仅仅是小股东，新改选的董事会早就履新了。他也没有资格对台积电指手画脚。
看来，明天的台积电还得是获利回吐走势。
这当然是唐玄生想看到的。他可不想这么高的价格去增持。
得到了台积电的下一代封装技术，唐玄生有必要回金陵研究一下，综合两家优点，推出真正属于萝卜的芯片技术。
现在只是水更混了一些。而且也不错，给台积电同样的光刻机和催化剂，这样也是给三星这些公司压力更大一些。
最好的结局自然是能有一天控股台积电，然后自己的圆晶厂一枝独秀。主要是自己缺少的是最关键的芯片设计人才。这可不是拿钱砸就能立刻砸下来的。
有些事情还真的是不能着急，心急吃不到热豆腐，特别是对手都虎视眈眈，文火慢熬才是王道！
当然，台积电的核心管理制度，股权激励计划还是要拿来主义的。但唐玄生不会像台积电那样最后自己的股票约等于无。
一个方法是就不上市，但缺点也很明显。别以为不上市就没有股权之争！著名的非上市企业老干妈现在创始人手里一股都没有！
而这些非上市企业的最后股权之争大多都是家族内部的窝里斗。对企业是有害无益的。
因为没有引进职业管理人，老干妈的股权全在两个儿子手里。当然，这种持股结构也根本引不进好的管理团队。因为谁都不想放下手里的股权。
而且，不上市的话，企业的价值很难真正体现出来，慢慢的创始人时代结束之后就会走向衰退。因为家族之争，最后都是内耗不止。
唐玄生希望的是引进最好的管理团队，哪怕是研发团队，拿什么让人家心甘情愿的留下来？唯有上市！
没有什么比纸上富贵能够变成真金白银更能留住人才了。台积电就是这么做的，只是做的太过火了，最后股权极为分散，前十大股东也就持有公司的全部股权10％多一点。没有谁有绝对话语权，好处就是台积电在这种制衡的局面下能够拿到话语权。
假如台积电一直向前，这种股权分散自然没毛病。但一旦出现强劲的有威胁的对手，太过分散的股权就容易出问题。
可以说，现在的上市公司大股东想持有51％绝对控股权越来越难。这就造成了许多的新问题，也出现了许多新思路。
譬如大股东只有30％股票怎么确保控股权？创始人团队被撵走的例子真不要太多。
像脸书的扎克仅仅持有28％的股票，但他弄的双重股权结构也是容易反噬的双刃剑。
就是公司的股票分成两种，A类股票一股可以代表一票，而B类股票一股可以代表十票。
这样一来，哪怕是十轮融资，扎克的首席执行官兼董事会主席的地位也不可撼动。
坏处就是一旦扎克的管理出现问题，就是犯错的时候，其它股东联手反对的声音就会不绝于耳。
说到底就是权力，孙悟空的那句话很有道理，你这个宝座都坐那么久了，俺老孙也想上去坐坐！
有人觉得把股权分给老婆一致行动人就没问题。关键是，几百万几千万或许没问题，但在几亿面前，感情会给利益让位的！
第113章 不能上（）
牧高笛上市几个月公司的控制人就收到船票，老婆提出离婚诉讼，要求分走6。7亿元的股权。
看看，这还算是聪明的。没在IPO上市前闹。至少也等股票能抵押成钱了离。
当然，这世界永远也不缺傻子的故事上演。
2010年，土豆网在美国提交IPO申请，与此同时，创始人王微与前妻杨蕾的离婚官司打响，王微名下三家公司股权遭到冻结，受此影响，土豆网不得不推迟了上市计划。由此彻底丧失上市的最佳时机。
土豆的市场地位也被优酷超越，并最终被优酷吞并。
自然还有真功夫，挖金客这样的在国内IPO之前陷入离婚泥潭导致无功而返的。
人心是最难测的。
台积电的股权关系绝不是最好的，但至少是可持续的。张董让出了自己的股权这个代价唐玄生不愿意评价得失。因为张董自己都批评外资持股过多了。
一亿股，看起来是个金蛋蛋，实质上是个烫手山芋。但唐玄生心里已经有了大致的计划。
看起来张董吃亏，其实，他赚了。因为催化剂都是要先交给他抵充台积电一亿股的价值的。
只是局面现在变的更加复杂了一些。这不是唐玄生和沈成群之间的战斗，而是要面对国际大鳄，还是一大波的数量。
离开台积电，董诗云有些担忧。但她也知道在人多的场合许多话是不能问的。
“怎么，其实我是打算直接把一亿股都过户给你的。现在你可是小富婆了，求包养！”
“什么啊，你知道我的还不都是你的。我是担心，你之前不是要把台积电当对手的吗？”
唐玄生笑道：“对啊，现在也是，以后也是。我的远景是五年以后完全控制台积电。这就要拥有51％的股票。”
董诗云道：“那可是一千亿美元呢。现在我们可买不起。”
“当然，我可不愿做接盘侠。我都说了是远景。等股票下跌的时候就买，高抛低吸，沪深的庄家别的不行，这些都是老狐狸呢。然后合适的时机你暗中去接触那些持股1％左右的大股东场外收购。放心，人心总是贪婪恐惧的。”
“你怎么说我就怎么做。”
“风物长宜放眼量，我们不捉急。等我这次回金陵，让圆晶厂真正的动起来。其实主要还是芯片设计人才，这个是你在香江建厂的关键。人才是第一生产力。”
股东太多缺点就是一旦企业出现风吹草动时意见不统一，容易跟风。这对于建仓吸筹是有帮助的。至于暂时的下跌，唐玄生不会去管。
果然第二天开始台积电的股票出现大幅度的获利回吐。毕竟，一亿股对于现在的台积电来说，真的不是太多。
这个时候唐玄生已经带着董诗云飞往欧洲准备一场教堂婚礼了。
许多国家在教堂接受牧师的祝福后是被几乎所有的教会都承认结为夫妻的。这个和华夏不一样。
毕竟，结婚证也只是一张纸，只是证明法律有效，而不能证明天长地久不会分手的爱情。
从这个意义上说，教堂婚礼反而更看重的是对未来日子里双方的责任。
牧师会问男女双方是不是能够无论贫穷还是疾病都能够不离不弃？执子之手，与子偕老可不是说着好玩的八个字。
西方金钱社会但是提供了教堂作为忏悔地。华夏走向金钱社会却缺失了一个心灵净化的精神天庭。以前是儒家，但儒家走下神坛后一直没有替代物。
这也是网络上各种奇谈怪论都有市场的原因。
当然，你可以说有敬业和谐二十四个字，但那真的有几人能当一回事？
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